Sotto-sezione di 1 livello: Performance

Sotto-sezione di 2 livello: Benessere organizzativo

Contenuti
  • Dati relativi all’entità del premio mediamente conseguibile dal personale (dirigenziale e non);
  • Dati relativi alla distribuzione del trattamento accessorio;
  • Dati relativi al grado di differenziazione nell’utilizzo della premialità (si per i dirigenti sia per i dipendenti)

Il conto annuale deve essere pubblicato entro il mese di maggio di ogni anno, il costo complessivo deve essere pubblicato annualmente.

Art 20, c.3